2023/11/08 / 最終更新日時 : 2023/11/08 adminasiainfonet 勤務成績・態度

幹部社員を度々異動させた会社、「成績不良改善せず」扱いは不当か？

2023/11/01 / 最終更新日時 : 2023/11/01 adminasiainfonet 規則・違反行為

ホテルの調達担当取締役、規則違反による解雇は正当か？

2023/10/26 / 最終更新日時 : 2023/10/26 adminasiainfonet 規則・違反行為

経営陣誹謗のコメントを首相のFBに投稿、解雇は正当か？

2023/10/18 / 最終更新日時 : 2023/10/18 adminasiainfonet レイオフ・整理解雇

プロジェクト責任者のリストラ、成績不良との主張は正当か？

2023/10/11 / 最終更新日時 : 2023/10/11 adminasiainfonet 違法行為

豪州で刑事告発された客室乗務員、即時解雇は妥当だったか？

2023/10/04 / 最終更新日時 : 2023/10/04 adminasiainfonet 雇用契約

不動産会社の警備責任者、役務契約者だったか？従業員だったか？

2023/09/27 / 最終更新日時 : 2023/09/27 adminasiainfonet 規則・違反行為

下請けへの不当な支払いを承認したGM、解雇は重すぎるか？

2023/09/20 / 最終更新日時 : 2023/09/20 adminasiainfonet 違法行為

幹部による経費の不正請求疑惑、顧客との関係改善の犠牲か？

2023/09/13 / 最終更新日時 : 2023/09/13 adminasiainfonet 規則・違反行為

仮病を使ってセミナーに参加？病欠は正当だったか？

2023/09/06 / 最終更新日時 : 2023/09/06 adminasiainfonet 規則・違反行為

立ち合い任務に遅刻した警備員、ATM強盗被害の責任は？