2020/11/19 / 最終更新日時 : 2020/11/19 労務ブログ マレーシア日系企業2020年待遇調査 データ発売のご案内 2020年度の在マレーシア日系企業むけに昇給・賞与について弊社独自アンケートを実施し、結果のデータの一部を公開、一部を電子書籍として販売致します。貴社からの回答のご協力をお願い申し上げます。 2020年マレーシア日系企業 […]
2020/10/26 / 最終更新日時 : 2020/10/26 労務ブログ 最近頂いた質問 自主退職制度 退職金など 本記事では、マレーシアで日系企業の労務問題解決をサポートする弊社アジアインフォネットにお客様から頂いた質問をご紹介しています。テーマは自主退職制度(VSS)、退職金、出勤手当、不正行為などです。 自主退職制度(VSS)に […]
2020/10/13 / 最終更新日時 : 2020/10/23 労務ブログ マレーシア雇用法Employment Act1955 基礎知識Q&A 本記事では、マレーシアでの労働法にあたる雇用法 Employment Act 1955の概要を紹介しています。ローカルマレーシア人を一人でも雇用する企業で人事・労務に携わる方が知っておきたい必須知識をQ＆A形式でまとめま […]
2020/09/04 / 最終更新日時 : 2020/09/11 労務ブログ マレーシアでの労働組合事情 お世話になっております。アジアインフォネットの池本です。最近頂きました労働組合についてのご質問を紹介いたします。 労働組合のマレーシアでの状況 東南アジア諸国では、労働組合の組織率が高くその力も強いが、マレーシアでの労働 […]
2020/08/28 / 最終更新日時 : 2020/08/28 労務ブログ マレーシアで人事異動を行う際のQ＆A お世話になります。アジアインフォネットの池本です。よく質問を頂く人事異動の際の注意点につきましてまとめました。 異動のマレーシアでの定義 異動の扱い日本とマレーシアでの違い 成績不良などで懲罰を与えるための対応を行う場合 […]
2020/08/21 / 最終更新日時 : 2020/08/21 労務ブログ マレーシアでの給与（賃金）に含まれるものの定義 こんにちは、アジアインフォネットの池本です。本記事ではマレーシアの法令上の給与（賃金）についての定義をご紹介します。※雇用法の対象の従業員（賃金2000リンギット以下）のみが関連し、対象外の従業員には会社の就業規則が優先 […]
2020/08/21 / 最終更新日時 : 2020/10/20 労務ブログ マレーシアでの定年退職Q&A 本記事ではマレーシアでの定年退職について、よく頂く質問をまとめました。 定年退職での解雇について 60歳を超えても働ける社風だが、契約解除は会社主導でできるか？ マレーシアでの定年退職者に対する処遇として 60歳に達した […]
2020/08/13 / 最終更新日時 : 2020/08/12 労働裁判判例で雇用法を勉強 無断欠勤は何日以上で解雇の対象？ こんにちは。アジアインフォネットの田辺です。本日もマレーシアの過去の労働裁判判例から学べる事例をご紹介致します。今回は ２営業日以上の無断欠勤は重大な雇用契約違反 というテーマとなります。 過去の判例と判決 S氏は４営業 […]
2020/08/06 / 最終更新日時 : 2020/08/06 労務ブログ 従業員の親族の死亡時の弔慰金、マレーシアで決まりはあるか？ お世話になっております。アジアインフォネットの池本です。 従業員の親族の死亡時の弔慰金最近購読者様からお問合せ頂きました相談例をご紹介致します。 就業規則での取り決め Q:従業員の両親や兄弟、祖父母などが死亡した際に特別 […]
2020/08/06 / 最終更新日時 : 2020/08/26 労務ブログ マレーシアでパートタイム従業員雇用時の注意点 お世話になっております。アジアインフォネットの池本です。購読者様から、パートタイマーの雇用についてお問合せがありましたのでご紹介いたします。 パートタイマーの雇用については、こちらの記事で法令の詳細を記載しています。 マ […]
